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  • Empleado
  • Otras Profesiones

Buscamos una persona que quiera trabajar en un entorno natural ？como trabajador de apoyo laboral.

Guía de Ciudad就労支援B型 なっぷ袖ケ浦事業所

Acceso Web No.2297113
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Mensaje de la Empresa

Somos la oficina de Nappu Sodegaura, que ofrece un servicio cálido como una "siesta".
Hace un año que abrimos nuestro negocio.
En el servicio continuo de apoyo al empleo que prestamos, gestionamos el cultivo de hortalizas ecológicas, ayudamos a talar los árboles del jardín y a hacer leña.
Trabaja en la naturaleza con nuestros residentes y disfruta de las cuatro estaciones del año ？
Si quieres trabajar por un salario estable y superior al del mercado, no dudes en solicitarlo ！

Sin experiencia ・ ¡No se requieren conocimientos técnicos!
Póngase en contacto con nosotros a través de la web para aplicar.

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Requisitos de la solicitud
Estado de Empleo Empleado
Tipo de trabajo Otras Profesiones
Idioma Japonés
Número de posiciones 1-2
Ubicación de trabajo 299-0224 千葉県 袖ケ浦市 吉野田４７５
Ver en el mapa grande
[Detalle de lugar de trabajo]
作業場により異なります。
Horas de trabajo. 09:00～17:00
[Detalle de horas de trabajo]
Lunes ～ Viernes trabajo （ Sábado ・ Domingo libre ）
*Trabajo en vacaciones disponible
Descripción de trabajo Transporte de personas con discapacidad ・ Instrucciones de trabajo, trabajo de campo
Compensación Salario mensual 30万円
Aumento de salario / Bono Bonificación ： Sí （ Dos veces al año ）
Ejemplo ） 1er año ： 220.000 yenes/mes Dos veces al año, 2 meses cada una

Aumento de sueldo ； Sí （ Aproximadamente 10.000 yenes anuales ） Sube o baja en función del rendimiento.
Vacaciones - días festivos sistema de semana laboral de cinco días
Salario / beneficios ♢ Seguro social
♢ Préstamo de vehículo de transporte
♢ Préstamo de uniforme
♢ Almuerzo proporcionado

Imagen / Vídeo

Perfil de la Empresa
Nombre de la Empresa就労支援B型 なっぷ袖ケ浦事業所Guía de Ciudad
Sitio webhttps://nap-hukushi.studio.site/

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Método de aplicación
Haga clic aquí para aplicar
Período para Publicar:  2024/11/05 (Tue) - 2025/02/03 (Mon)
* Periodo de solicitud puede cerrar temprano sin previo aviso.
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Preservación de los derechos y la igualdad de oportunidades en el empleo del Solicitante de empleo
La empresas de contratación no puede discriminar a ningunos de los solicitantes en lo que respecta al empleo y otros beneficios a base de la raza, color de piel, religión, sexo, preferencia sexual, identidad o expresión de género, edad, incapacidad, estado civil, condición de ciudadano, genética, ni cualquier otra categoría protegida por las leyes. Por otra parte, las empresas que contraten deberán cumplir con las leyes de los países y regiones respectivas para determinar las condiciones de empleo, compensación y los días festivos. Comuniqusé con nosotros en caso de encontrar cualquier violación de esta política.
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